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    培训机构年末老带新招生方案

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     培训机构年末老带新招生方案

    适用机构及场景

    所有培训类培训机构均可参考使用。

    推荐理由

    打破招生固化模式,大幅增加淡季培训招生人数;

    让原流失学员重新回到校区学习;

    引流新学生,促进续费使其常年正常缴费学习;

    解决新进教师代课少,无课代的局面;

    扩大培训机构品牌的知名度。

    使用说明

    1. 下载文档,参阅方案内容安排相关工作;

    2. 可结合年底各大节日活动方案,组织进行活动筹备宣传工作;

    3. 敲定执活动细节事项,按流程推进活动项目。

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